Преподавателям


Вы повысите свою мотивацию, понимание работы в целом, навыки общения с учениками, руководством, коллегами и повысите свой доход.

Руководителям


Вы четко поймете, как выстраивать обучение педагогов.

Новичкам


Переделывать всегда сложнее.
Этот курс поможет сразу выстроить нормальную работу преподавателей.

Репетиторам


Хватит работать в одиночку! Эффективная система работы с преподавателями выведет вас на новый уровень доходов.

Ссылка на это место страницы: #prog

Модуль 1. 

Педагог: профессия или призвание

  • Почему увольняют педагогов
  • Типичные ошибки
  • Личность педагога. Осознанность
  • Мифы и заблуждения
  • Идеальный портрет преподавателя
  • О чем мечтает руководитель учебного центра?

Практикум для руководителей 

"Мотивация преподавателей. ИМК"

  • Формула эффективной ЗП
  • Нематериальная мотивация
  • Как составить ИМК (индивидуальную мотивационную карту) преподавателя
  • Как понять, что важно для преподавателя

Модуль 2. 

Клиенты на всю жизнь

  • Типы клиентов
  • Как работать с учениками (до/после занятия)
  • Точки контакта с клиентами. Клиентский сервис
  • Как предвосхитить ожидания клиентов
  • Обратная связь с учениками
  • Техники активного слушания и работа с возражениями

Практикум для руководителей "Клиентский сервис"

Как продает преподаватель?

Стандарты и правила работы с клиентами

Как увеличить продажи от преподавателей за счет “правильной” работы с учениками-клиентами 

Как внедрить стандарты в работу

Модуль 3. 

Психология клиента-ученика 

  • Психовозрастные особенности учеников
  • Что должен знать педагог
  • Психология влияния
  • Подстройка к разным типам клиентов
  • Работа с особенным учениками
  • Дети с ОВЗ
  • Психология отношений

Практикум для руководителей 

"Контроль качества занятий"

  • Как организовать
  • Как выстроить контроль
  • Как давать обратную связь
  • Стандарты занятий

Модуль 4. 

Секреты создания “вкусных” занятий для любого возраста

  • Установление контакта
  • Приемы удержания внимания в разных группах
  • Как устанавливать и держать границы дозволенного
  • Внеурочные формы работы с учениками
  • Мотивация учеников
  • Как вовлекать в занятия
  • Структура занятий
  • Как завершать занятия, оставляя приятное послевкусие

Практикум для руководителей 

"Как увлечь преподавателей преподаванием"

  • Как помочь преподавателю в вопросах работы с группой
  • Как регламентировать занятия
  • Как в рамках своего учебного центра организовать взаимообмен опытом
  • Как доносить педагогам, что внеурочные формы работы с учениками повышают их экспертность в глазах клиентов

Модуль 5. 

Работа в команде

  • Как реализовывать свои цели через работу
  • Как выстраивать отношения с коллегами
  • Взаимодействие с руководителем
  • Как понять, что ты на своем месте

Практикум для руководителей 

"Работа с командой"

  • Инструменты вовлечения педагогов в генерацию идей и их реализацию
  • Как провести общее собрание и зарядить всех на эффективную работу
  • Сценарий эффективной планерки
  • Как ставить задачи и доводить их до результата
  • Экспертность педагогов

Модуль 6. 

Личная эффективность преподавателя

  • Эффективный тайм-менеджмент для современного  преподавателя
  • Стабильная самооценка
  • Эмоциональное выгорание: симптомы, чем опасно, как предотвратить и приводить себя в порядок
  • Личная эффективность: как прокачивать экспертность, публичные выступления
  • Навыки самоконтроля и организации жизни
  • Баланс личной жизни и профессии

Практикум для руководителей "Психологический и эмоциональный климат в коллективе"

  • Как руководитель может влиять на психологический климат в коллективе
  • Признаки эмоционального выгорания: как понять, что педагогу пора в отпуск
  • Как влиять и повышать эффективность работы
  • Инструменты влияния на команду

НАТАЛЬЯ ПОЛЫГАЛОВА

  • Учредитель учебного центра "Современное образование", г. Пермь

Нейропсихологические методики в преподавании

Ссылка на это место страницы: #ved

Ирина Кузьменко-Астафьева


  • Сертифицированный Коуч ICTA, 
  • Бизнес- тренер,
  • Спикер вебинаров и семинаров,
  • Руководитель Школы кадрового резерва: обучение, повышение кваллификации и стажировка педагогов раннего развития и администаторов учебного центра, 
  • Соучредитель Открытого клуба руководителй учебных центров,
  • Организатор Благотворительных мероприятий для детей с Синдромом Дауна "Солнышко в ладошке"
  • Опыт работы в системе найма сотрудников более 18 лет

Валентина Черней

  • Методист видео-курсов GetProduction.
  • Педагогический дизайнер онлайн-тренингов ГлавУч.
  • Преподаватель курса "Методист онлайн-курсов" в EdMarket.
  • Эксперт контроля качества учебного процесса в УЦ “Специалист” при МГТУ им. Н.Э. Баумана, в УЦ “РУНО”. 

Проектирую образовательные программы для взрослой аудитории с измеримым результатом обучения, используя принципы доказательной педагогики и современные технологии педдизайна.

Ссылка на это место страницы: #stoimost
Ссылка на это место страницы: #zakaz
Ссылка на это место страницы: #otzv
Ссылка на это место страницы: #vopr